Leitung geförderte Bildungsprojekte & Kooperationen (AZAV) (m/w/d)

Wir suchen genau Sie!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bereichsleitung AZAV (m/w/d) in Vollzeit.

• Planung, Umsetzung und Controlling der durchgeführten Projekte
• Gewinnung und Beratung potenzieller Teilnehmer:innen
• Erweiterung des Netzwerks und Pflege der bestehenden Kooperationspartner
• Koordination und Führung der Mitarbeiter:innen und Honorarkräfte
• Qualitätsmanagement
• Entwicklung und Umsetzung von neuen Projekten und Kursen für verschiedene Zielgruppen
• Beratung und Coaching von Teilnehmern:innen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im relevanten Bereich (z. B. Sozialwissenschaften, Psychologie, BWL)
• Erfahrung im Controlling
• Mehrjährige Erfahrung in der Bildungsbranche
• Umfangreiche Kenntnisse der Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung (AZAV) sowie des Sozialgesetzbuchs (SGB III)
• Erfahrung in der Durchführung von Träger- und Maßnahmenzulassungen gemäß den gesetzlichen Bestimmungen
• Kenntnisse im Qualitätsmanagement und Erfahrung in der Durchführung von Audits und Qualitätskontrollen
• Gute Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen im Bereich der arbeitsmarktpolitischen Förderung
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Informationen zu bewerten und zu interpretieren
• Starkes Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bearbeiten und Fristen einzuhalten
• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, effektiv mit internen und externen Stakeholdern zu kommunizieren
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und anderen relevanten Softwaretools

• Abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit
• Regelmäßige Weiterbildungen
• Interdisziplinäres und hoch motiviertes Team
• Ästhetisches Büro und modernes Arbeitsumfeld in bester Innenstadtlage, hervorragende technische Ausstattung, moderne Arbeitsplatzausstattung
• Spannende berufliche Perspektive in einem modernen Arbeitsumfeld
• Einen sicheren Arbeitsplatz und eine unbefristete Position
• Kurze Entscheidungswege mit direkter Berichterstattung an die Geschäftsführung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Zuschuss zur EGYM Wellpass Fitness Card und weitere Mitarbeitervorteile

Das klingt nach Ihnen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung, gerne unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermines und Ihrer Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf Sie!